凱飛舉辦了“個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的管理”主題演講比賽
責(zé)任編輯:孫笑言 來源:大連凱飛化工有限公司 日期:2011-11-09
日前,以“個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系”為主題的演講比賽在生產(chǎn)車間廠區(qū)舉行。經(jīng)過激烈角逐,一等獎被來自B車間的選手摘獲。公司總經(jīng)理和副總經(jīng)到場觀摩比賽并為獲獎?wù)哳C獎。
本次比賽是為了全面落實總經(jīng)理辦公會的工作部署,進一步把管理者、員工的思想統(tǒng)一到明確什么是“核心競爭力”、“凱飛人才的形象”、“管理者工作的五個標(biāo)準(zhǔn)”、“五有精神”上來,統(tǒng)一到“甘當(dāng)凱飛人、共謀公司可持續(xù)發(fā)展”上來。
比賽現(xiàn)場,13名參賽選手從不同角度論述了個人與企業(yè)唇齒相依的關(guān)系,并向全公司擴大員工發(fā)出立足本職、激揚青春活力、勇挑發(fā)展重任、攜手共譜新篇、唱響新時期凱飛人的青春之歌的倡議?,F(xiàn)場130多名員工受到鼓舞,不時爆發(fā)出陣陣掌聲。
公司總經(jīng)理對選手的表現(xiàn)給予了好評,就個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系做了精彩論述。他表示,隨著公司管理信息化體系和培訓(xùn)體系的建立和完善,企業(yè)將為員工提供更多更高的發(fā)展平臺。他希望全體員工要加強學(xué)習(xí),規(guī)范行為,努力提升個人綜合素質(zhì),在不斷進步中實現(xiàn)與企業(yè)雙贏。公司副總經(jīng)理對活動的舉辦給予肯定,稱此次比賽為弘揚凱飛精神,推動企業(yè)文化建設(shè)起到了積極地推動作用。